第2种观点： 法律分析：浙江省2021年最新工伤赔偿标准如下：一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金1、一级伤残补助金=本人工资×27个月2、二级伤残补助金=本人工资×25个月3、三级伤残补助金=本人工资×23个月4、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付)1、一级伤残津贴=本人工资×90%2、二级伤残津贴=本人工资×85%3、三级伤残津贴=本人工资×80%4、四级伤残津贴=本人工资×75%(注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)二、五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金1、五级伤残补助金=本人工资×18个月2、六级伤残补助金=本人工资×16个月伤残津贴1、五级伤残津贴=本人工资×70%2、六级伤残津贴=本人工资×60%三、七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金1、七级伤残=本人工资×13个月2、八级伤残=本人工资×11个月3、九级伤残=本人工资×9个月4、十级伤残=本人工资×7个月法律依据：《工伤保险条例》第五条 社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。社会保险行政部门按照有关规定设立的社会保险经办机构（以下称经办机构）具体承办工伤保险事务。
第3种观点： 2023年，浙江省交通事故赔偿标准有所调整：人身伤害最高赔偿限额提高至150万元，财产损失赔偿限额提高至30万元。另外，车辆损失的赔偿标准也将进行明确规定。2023年起，浙江省将对交通事故赔偿标准进行调整。其中，最引人注目的是人身伤害赔偿标准的提高。根据新标准，最高赔偿限额将从现行的110万元提高至150万元，这将为受害者提供更多的保障，使其能够得到更公平、更合理的赔偿。此外，财产损失赔偿限额也将被调整，从现行的20万元提高至30万元，以适应物价的上涨。这一改变将让受害者在经济损失方面得到更多的支持。另外，对于车辆损失的赔偿标准，新规定将明确规定标准，使赔偿更加公正合理。需要注意的是，新标准仅适用于浙江省境内发生的交通事故。在其他地区发生的事故，仍需依据当地相关规定进行赔偿。如何确定交通事故中的责任比例？交通事故责任比例一般由交警、保险公司等部门根据现场勘察和证据调查结果来确定。如果双方对责任比例有异议，可以向人民提起诉讼，由司法机关依法判断和裁决。2023年浙江省交通事故赔偿标准的提高，将为受害者提供更多的保障和支持。但在遇到交通事故时，我们更应该注重预防措施，安全驾驶，遵守交通法规，尽可能减少交通事故的发生。【法律依据】：《中华人民共和国道路交通安全法》第六十六条 发生交通事故，造成他人人身伤亡或者财产损失的，应当承担依法应当承担的赔偿责任。