管理者应该首先采取行动来应对网络打手造成的负面影响。首先，管理者应该迅速识别和确认是否有网络打手在制造负面言论，可以通过监控社交媒体、网络论坛等渠道进行实时跟踪。其次，管理者应该积极与受影响的消费者进行沟通，解释事实，提供正确的信息，以减少负面影响。同时，可以通过发布正面信息、优化搜索引擎结果等方式来抵消网络打手造成的负面影响。另外，建议管理者与律师团队合作，寻求法律途径来维护自身权益，可以考虑起诉网络打手侵权行为。最重要的是，管理者应该建立稳固的品牌声誉和公关机制，提升企业形象，以应对潜在的网络打手攻击。
举例来说，某公司遭遇了网络打手在社交媒体上散布虚假信息，导致公司声誉受损。公司管理者应该立即展开调查，确认网络打手身份，并发布正式声明澄清事实。同时，公司可以与消费者进行沟通，解释情况，展示公司的诚信和责任态度。此外，公司可以与律师团队合作，通过法律途径维护自身权益，确保公平正义。最终，公司应该加强品牌建设和公关工作，提升企业形象，以抵御未来可能的网络打手攻击。