国家探亲假规定：配偶探亲假30天/年，未婚职工探父母假20天/年，已婚职工探夫妻父母每4年1次。申请流程：填请假条→部门签署意见→人事处签署意见→探亲路费审核→财务处报销。
法律分析
国家探亲假的规定如下：
1、职工探望配偶的，按照国家的规定每年会有一次探亲假，假期为30天；
2、尚未结婚的职工探望自己的父母的，原则上每年会有一次探亲假，期限为20天；
3、已经结婚的职工探望夫妻双方父母的，每四年会有一次探亲假。
一、享受探亲假的条件如下：
1、职工与配偶不住在一起，又不能在公休日团聚的，每年给予一方探亲假一次；
2、职工与父母不住在一起，又不能在公休日团聚的，可享受探望父母假。
二、探亲假申请流程如下：
1、拟探亲人员填写请假条；
2、所在部门签署意见；
3、人事处负责人签署意见；
4、探亲路费在假期后两周内到人事处审核；
5、财务处办理报销。
综上所述，国家探亲假的规定是职工探望配偶的，按照国家的规定每年会有一次探亲假，假期为30天；尚未结婚的职工探望自己的父母的，原则上每年会有一次探亲假，期限为20天；已经结婚的职工探望夫妻双方父母的，每四年会有一次探亲假。
拓展延伸
国家探亲假调整：2021年新规定解读
2021年国家探亲假调整，为了更好地促进家庭团聚和亲情交流，国家对探亲假相关规定进行了新的调整。根据新规定，探亲假的时长得到了适当延长，具体以双方家庭关系和实际情况为准。此外，新还规定了探亲假的申请流程和条件，包括提供相关证明文件和填写申请表格等。探亲假期间，雇主应给予相应的假期安排和工资保障，以确保员工的合法权益。这一新规定的出台，将进一步促进家庭和睦、增进亲情，为广大员工提供更多的家庭关怀和支持。
结语
国家探亲假的调整，为职工与家人的团聚提供了更多的便利和保障。根据最新规定，探亲假的时长得到了适当延长，具体以家庭关系和实际情况为准。此外，新还规定了探亲假的申请流程和条件，确保员工能够享受到应有的权益。雇主应给予假期安排和工资保障，以保障员工的合法权益。这一新的出台，将进一步促进家庭和睦、增进亲情，为员工提供更多的家庭关怀和支持。
法律依据
《关于职工探亲待遇的规定》
第三条职工探亲假期：
(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。
(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。