四德教育培训方案
为倡导广大干部职工遵守社会道德基本规范，切实加强思想道德建设，进一步推动精神文明建设，创造良好人为环境，特制订如下方案：
一、指导思想
坚持以邓理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七大精神，以道德教育活动为重点，以开展“四德”践行活动为主体，着力提高员工的“四德”意识与水平。
二、组织机构
副组长：
三、工作原则：
1、“突出重点，务求实效”的原则
2、“正面教育，引导为主”的原则
四、培训内容
1、加强员工职业道德培训;
2、加强员工社会公德培训，学习杨XX，人人争先进;
3、组织员工向老党员学习，加强社会公德及个人品德教育。
五、有关要求：
1、领导小组组长以及副组长要监督培训成果;
2、机构成员要定期汇报本部门的教育工作;
3、机构成员要以站、办为单位开展课后的总结讨论活动，负责跟踪检验教育培训后的效果。